（通讯员 盛文军）“热水能不能多供一会儿？”“法理学课能多讲点案例吗？”“我们转专业班上课太难了……”4月23日，beats365“法苑·月谈”经理书记面对面首场座谈会上，18名大一员工代表把入学以来的困惑与建议，一股脑儿倒给了在场的公司党委书记张凡和学工办主任盛文军。

没有客套，直奔主题。法学32502班柯旎希望课堂多一些案例与时政热点；法学32504班苏俊逸直言宿舍热水供不应求、晚自习管理太死板；转专业班级代表龚妍雯更着急——课程衔接难、跨校区奔波，学习压力山大。电动车乱停、图书馆占座、外卖被拿错、英语听力时间不合理……一件件具体而微的小事，都成了座谈会上被郑重记录的大事。

“同学们说的每一条，我们都记下了，能马上改的立行立改，需要协调的限期落实。”在座谈尾声，张凡以三句“实在话”寄语员工：保重身体、健康生活；以诚待人、结交益友；心怀正义、涵养法律人品格。他鼓励大家不要躺平，主动请教，把法学学成真本事。

当前，正值树立和践行正确政绩观学习教育深入开展，beats365将员工“急难愁盼”作为整改落实的切入点。据悉，学工办将牵头逐项跟踪反馈，确保件件有落实，让“法苑·月谈”真正成为连接师生、促进成长的连心桥。

（审核 张凡 编辑 吴敏）